2024年，襄阳市审计局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧密围绕国家、省、市社会信用体系建设高质量发展布局，结合审计工作实际，将相关要求全面融入机关管理和业务工作各环节，为推动社会信用体系建设提供坚实审计保障。 

　　强化组织领导，凝聚协同共建强大合力。局党组高度重视社会信用体系建设，构建并完善“一把手”负总责、分管副局长具体抓、各职能部门分工协作的工作机制。指定法规审理科牵头负责信用体系建设日常工作，安排专人承办具体事务及担任联系人，确保工作任务精准落实。 

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　　健全制度机制，筑牢信用体系坚实根基。加强机关制度建设，将制度作为队伍管理根本遵循。修订完善《襄阳市审计局采购管理办法》《襄阳市审计局审计业务流程管理制度》等系列业务与工作规范，确保审计监督权依法依规、按程序行使。在人员招录、干部提拔任用、购买服务等关键环节，严格进行信用考察，保证相关人员和机构信用资质合规。 

　　突出信息归集，大力推动政务公开透明。通过湖北省政务服务网、局门户网站、电子显示屏、普法手册等渠道，向社会公示审计内容、程序、政策解读及权力清单和责任清单等，主动接受社会监督。依法公开审计工作涉及的信用信息，促进共享与整合。按时在襄阳市社会信用综合服务监管平台填报本部门行政处罚、行政强制等情况，保障信息公示及时、准确。 

　　丰富宣传途径，营造社会诚信浓厚氛围。充分利用审计进点会、审计报告征求意见、经济责任审计结果反馈会等环节，向被审计对象宣传诚信文化。结合审计项目实际案例宣传法律法规，指导被审计单位依法行政，提升其诚信守法能力。同时，结合“三无小区”整治、文明城市创建等活动，以“进乡村”“进学校”“进社区”等形式广泛开展诚信文化宣传。